企业诚信管理体系认证证书概述：企业诚信管理体系认证证书是由国家认证认可监督管理委员会批准的认证执行证书，其依据的是国家标准《GB/T 31950-2015 企业诚信管理体系》对企业信用风险防范、控制和转移的管理技术、对于企业的业务操作及其财务诚信问题的一种规范文件标准。企业通过建立和实施企业诚信管理体系并进行内部审核，促进企业交往中的诚信和交易中的资金安全保障规范，引导企业树立诚实守信的生产经营观念，履行社会责任，并将诚信管理体系制度贯穿到企业运营的整个过程。

那么企业诚信管理体系认证GB/T 31950-2015的作用有以下几点：

（1）提高企业诚信水平企业诚信管理体系能够提升企业诚信水平，帮助企业建立运行有效的诚信管理体系，可以帮众企业与社会诚信之间的沟通桥梁和规范服务，担当社会责任，可以不断的提升企业的诚信服务水平和信用风险防范的能力。

（2）企业的信用证明企业诚信管理体系认证采用地区标准《GB/T 31950-2015 企业诚信管理体系》，并且交给第三方评估机构进行评审和制定政策，颁布企业诚信管理体系认证证书，可以让企业的企业诚信管理体系认证证书在认监委平台得到公示。

（3）企业信用形象展示企业可在公司产品外包装，产品说明书，企业宣传册，企业宣传片，企业网站，媒体广告，个人名片等可以作为展示企业诚信管理认证文件的用途，让消费者直观了解企业的优良诚信服务。

（4）应用领域广泛企业诚信管理体系认证结果可在采购招标投标招商引资的商业活动中，作为企业信誉的有力证明，企业诚信管理体系建设是社会诚信体系建设的重要组成部分，其也是实施企业实力的体现，企业实施诚信管理是装备承制单位资格审查工作的具体要求。

诚信管理是企业管理的内容之一。本标准所提出的六项诚信管理原则是企业最高管理者VI用于领导企业持续提高诚信水平的指导原则。

a) 以诚信水平提升为关注焦点

通过建立科学的企业诚信管理体系，将诚实守信纳入核心价值观，遵守基本的社会道德、商业伦理以及相关的行业规则，同时加强诚信管理和信用风险防范，将诚信转化为核心竞争力，实现企业的可持续发展。同时，引导企业增强社会责任感，在生产经营、财务管理和劳动用工管理等各环节中强化诚信自律。

b) 领导作用

最高管理者要确保企业的诚信目标与企业经营方向的一致性，并为实施诚信管理体系创造并保持良好的内部环境，推动其有效运行。

c) 全员参与

企业要坚持以人为本，只有全员参与才能全面、有效、持续控制过程风险，进而实现诚信价值的最大化。

d) 过程方法

诚信管理体系是将与诚信相关的资源和活动作为过程来进行管理，通过建立基于过程之上的诚信风险预警、防范、控制与处置机制，可以实现风险的最小化，并通过自我改进与提升实现企业的持续健康发展。识别、理解和管理作为诚信管理体系的相互关联的过程，可以提高企业实现诚信目标的有效性和效率。

e) 基于事实的评价与决策

最高管理者的诚信评价与决策要建立在数据和信息分析的基础之上，克服或避免人为因素对决策与评价的影响。

f) 与利益相关方的共赢关系

企业的健康发展，离不开与利益相关方的共赢关系。企业与所有利益相关方相互依存，以诚信为基础的互利共赢关系可增强企业的凝聚力，实现企业价值和社会价值的最大化，有利于企业的持续健康发展